尊龙凯时

姜捷总裁致辞

       5月28日，尊龙凯时举行以“增优势 共砺行 赢未来”为主题的2022年“尊龙凯时日”暨先进表扬立异交流大会，勉励和激励宽大员工践行配合文化理念，罗致先进实力，共拓事业新局�＞刍嵋浴跋呱舷呦隆⒅骰岢》只岢　钡男问秸倏�，集团向导姜捷、罗汉松、李兵兵、刘其和集团总部全体员工、立异交流职员、优异司理人获奖职员、优异团队获奖代表在主会场参会，各公司中高层治理职员、其余获奖职员及各公司员工代表在分会场参会。

       姜捷总裁在会上对受表扬的团队及小我私家体现祝贺，并向拼搏斗争的全体尊龙凯时人致以优美祝愿。姜总在主题报告中指出，面临艰难情形和诸多挑战，在市委、市政府的顽强向导和市国资委等部分的鼎力大举支持下，集团上下一心，锐意进取，逆势发力，一连加大投入，结构新项目、开拓新营业，各项指标周全增添，谋划效益一连快速提升，抗危害能力、整体实力和综合竞争力显著增强。

       围绕“10年内规模突破1000亿、再打造1-2家上市公司”的战略目的，尊龙凯时各工业公司要勇于挑战更高的目的，抓牢2023年既定战略目的的要害期和攻坚期，以进取心奋进新征程；要敢于投入、加大结构，通过战略性的结构来修建面向未来的领先优势和竞争力；要勇于厘革、引发活力，一连优化激励制度，搭建人才梯队，让“五个文化”落实到人才的选、育、用、留上。

       姜总强调做好事情的几点要求和希望，一要善于学习、增强本事。每一个尊龙凯时人都要有知识缺乏、本事缺乏、能力缺乏的紧迫感，加速知识更新、优化知识结构，拓宽眼界和视野，自觉增强学习、增强本事，永不自满，永不懈怠。二要驻足本职、聚焦事情。要把自己的时间、精神和智慧聚焦于事情，聚焦于自身综合素质的一直提升，聚焦于团队和小我私家的目的绩效，知难而进、主行动为，在解决问题、推动事情中孝顺价值、体现价值。三要凝心聚力、团结奋进。新十年的斗争目的绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的，我们靠团结斗争创立了尊龙凯时的历史，也必将依赖团结斗争开立异的未来。

       大会为优异团队奖、优异司理人奖、十佳员工奖、优异员工奖和手艺立异奖、精益制造奖、营销先锋奖的团队和小我私家颁奖，共有35个先进团队和56名优异小我私家受到表扬。

       尊龙凯时西威李宏达、尊龙凯时电池徐帆、蓝微电子周晖在会上作了交流报告，划分围绕手艺立异、精益制造、立异营销举行履历分享。尊龙凯时西威徐建作为优异司理人代表作交流讲话。大会提倡向先进学习，以先进为模范，始终坚持做事创业热情，坚持开拓进取的精气神，用现实验动为配合梦想一连斗争。